假期剛過，春寒料峭，上饒高鐵站附近的上饒文娛創(chuàng)意中心內卻是一片忙碌。與其他傳統(tǒng)工業(yè)園區(qū)不同的是，這里滿是年輕的面孔，處處活躍著年輕身影。

　　“這兩年，園區(qū)內一個明顯的變化就是有了‘大數(shù)據(jù)藍領工人’，顏值越來越高。有的公司組織開會，同事之間都是互稱網(wǎng)名�！鄙橡埜哞F經濟試驗區(qū)管理委員會主任龔漢城說。

　　8年前畢業(yè)于江西一所工業(yè)職業(yè)院校的徐亮，沒有像入學時預期的那樣一直在工廠車間上班，而是從去年開始在上饒家門口成為一名滴滴客服專員。像他這樣的“90后”員工在上饒滴滴科技城已有1800多人，而隨著滴滴科技城二期工程的投入使用，不久這里還將新增3000個呼叫席位。

　　近年來，緊靠江浙的上饒市錯位發(fā)展呼叫中心、游戲產業(yè)等數(shù)字經濟，吸引大批新企業(yè)落戶，越來越多的年輕人坐到電腦屏幕前。他們雖然學歷和專業(yè)各異，但都在廣泛從事和新經濟有關的工作，一如制造業(yè)中的藍領工人：客服專員、線上編輯、網(wǎng)絡營銷……

　　走進滴滴科技城，簡約現(xiàn)代的辦公樓內，年輕的面孔比比皆是，墻上的海報張貼著企業(yè)的微課大賽和培訓通知，辦公區(qū)域一角擺放著各類零食和飲料供員工享用。一臺電腦、一副耳機、一面鏡子是辦公標配，員工座位也是每天一換。這一切都與傳統(tǒng)藍領的車間作業(yè)環(huán)境大不相同。

　　工作場景的不同只是“新舊藍領”的區(qū)別之一，接聽用戶來電、從事網(wǎng)絡編輯等工作，看似是門檻不高的簡單勞動，但徐亮們在這里卻找到了新的職業(yè)認同。

　　“入門簡單，但成長空間大。”1991年出生的姜麗婷是江西巨網(wǎng)科技有限公司的一名網(wǎng)站編輯，日常工作包括調整文章格式和排版，但除此之外，她還需要“會玩”，通過不斷創(chuàng)新表達和策劃，增加客戶黏性。在這里，她認為能學到很多新東西，符合年輕人的喜好。

　　1990年出生的陳楊2018年進入滴滴科技城工作。她從一線客服做起，如今已競聘成為一名分析員，通過分析數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)工作漏洞，為公司優(yōu)化服務提供參考。而她的同事，有的成為高級客服、資深客服，有的則轉型管理崗位。

　　在滴滴科技城擔任培訓主管的邵徽游認為，相比于傳統(tǒng)藍領，“大數(shù)據(jù)藍領”的上升渠道更加多元，未來轉型的空間更大。同時，相對輕松開放和年輕化的工作環(huán)境，在吸引年輕人方面也具有特殊優(yōu)勢。

　　記者了解到，2018年僅上饒市信州區(qū)就新引進大數(shù)據(jù)企業(yè)58家，全區(qū)大數(shù)據(jù)信息企業(yè)總量達482家。目前全市已有上萬人從事數(shù)字經濟相關行業(yè)，成為穩(wěn)就業(yè)的新支撐。

　　“正如制造業(yè)發(fā)展離不開大量成熟藍領工人的支撐，越來越多的‘大數(shù)據(jù)藍領’也將成為新經濟發(fā)展壯大的生力軍�！饼彎h城說。（記者 余賢紅、林浩）