昨日，由蔓藤教育與北京留學服務行業(yè)協(xié)會及騰訊合作調研撰寫的《中國留學生美國就業(yè)白皮書》正式發(fā)布。根據(jù)白皮書，中國留學生學成即回國占到的比例高達到80％（俗稱“裸歸”）。

　　據(jù)了解，《白皮書》總體涵蓋五個內容，分別為：留美國際學生現(xiàn)狀，留學生和家長對留學市場的關注點及需求變化，美國就業(yè)市場的整體現(xiàn)狀，國際學生在美國就業(yè)數(shù)據(jù)以及中國學生美國就業(yè)的現(xiàn)狀。

　　據(jù)調查顯示，2016年中國送出大約55萬留學生，約有34萬赴美留學，占到60%。其中有70％的學生想獲得美國的工作經驗，20％的學生想長期留在美國，10％的學生想畢業(yè)后回國。據(jù)教育部最新公布數(shù)據(jù)顯示，學成即回國占到的比例高達到80％。據(jù)教育部最新公布數(shù)據(jù)顯示，學成即回國占到的比例高達到80％。白皮書顯示，2016年留美海歸人數(shù)達到歷史最高，然而他們中間的80%是“裸歸”。這部分裸歸的留學生僅在美國拿到畢業(yè)文憑，但沒有在美國拿到實習和就業(yè)；回到中國后，他們中間的很多人“水土不服”，缺乏與本土畢業(yè)生的競爭優(yōu)勢。

　　為什么中國留學生在美就業(yè)難呢？白皮書指出，中國留學生美國就業(yè)難主要分為內因和外因，其中內因包括：是否有職業(yè)規(guī)劃gpa高于3.0學歷，本科畢業(yè)就可以工作并抽簽職場軟技能，提高溝通能力和團隊協(xié)作能力。外因包括：選校時考慮區(qū)域H1B中簽數(shù)據(jù)選專業(yè)時考慮H1B熱門崗位cpt實習opt實習或工作H1B抽簽。

　　據(jù)悉，《2017中國留學生美國就業(yè)白皮書》是留學行業(yè)首部揭露中國留學生在美國求學就業(yè)問題的研究報告。該研究報告通過線上網(wǎng)絡媒體，線下各類活動在美國各大院校及全國范圍內的調研，收集了近4萬份留美學生和家長的真實數(shù)據(jù)，參考了美國政府和教育機構的官方公開數(shù)據(jù)，結合了蔓藤教育歷年服務學生的大數(shù)據(jù)積累基礎上進行了科學的分析。在6位權威編委會的指導下，歷時9個月撰寫完成。